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中途採用とは、企業が不定期に行う職務経験者を対象として行う人材採用のことです。
従来は、4月に入社する新卒者を主に採用していた企業も経営環境の変化に伴って、
経験者の採用などを柔軟に行う必要がでてきました。
そのため、中途採用の市場が活発になってきてます。
採用にあたっては、即戦力としての役割が求められているので、
前職などで得た実務経験やスキルが重要視されています。

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